ニートから正社員を目指す

あなたはどのタイプのニートに当てはまる?【タイプ別おすすめ転職方法】

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まずは、あなたがどのタイプのニートなのかを調べるために、下の画像で診断してみましょう。

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ツルさん
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あなたはどのタイプにあてはまりましたか?下のボタンからタイプ別オススメ転職方法の紹介へ飛びましょう。

タイプA→今から動き出せば問題なく正社員を目指せるタイプ

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正社員経験があり、まだ20代前半という人であれば転職サイトやハローワークを利用し個人で活動しても、正社員になることにそこまで苦労はしないでしょう

正社員経験があることは転職活動において、かなりのアドバンテージになります。

転職サイトなどを利用し個人で動いても大丈夫

例えば大手転職サイトを利用して転職活動をするとします。

そこには、「未経験OK」と書かれている求人があるでしょう。

そのような求人に「正社員経験がないニート」が応募しても、いい結果が出ることは少ないです。

なぜなら大手転職サイトに載っている求人は「正社員経験があることが前提」の場合が多いからです。

ですので正社員経験があるのであれば、大手転職サイトを活用し問題なく転職活動を進めることが出来るでしょう。

ツルさん
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ポイントはブランク期間が長くならない内に転職活動に動き出すことです。

ニートとして働かず、何もしない空白期間が長くなればなるほど正社員になるのに苦労するからです。

タイプB→20代後半になる前に頑張れば正社員を目指せるタイプ

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正社員経験のない25歳未満のニートは、20代後半になる前に正社員になることを目標に転職活動をしましょう。

20代前半か20代後半かでは、正社員になれる難易度が違ってきます。

それは20代前半か後半かによって、採用側の企業に与える印象が違うからです。

20代前半ですと、企業側も育てればいいという考えが生まれてきますが、20代後半になると企業側は即戦力を求める傾向にあります。

今現在、25歳未満のニートなのであれば今から積極的に転職活動を行った方が自分の為になるということです。

ツルさん
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私自身、本格的に転職活動を行い始めたのが20代後半でした。なので、中々スムーズに正社員になることは出来ず、そこまで待遇が良いとは言えない会社に勤めることになりました。

拾ってもらっただけありがたいという気持ちもありますが、「なぜ20代前半で頑張れなかったのか」という後悔の気持ちの方が大きいので、皆さんは20代前半の内に動き出しましょう!

転職サイト・転職エージェントの併用も視野に入れて転職活動を行う

20代前半であれば例え正社員経験が無いニートだとしても拾ってくれる企業はあります。

後はあなたがどれだけ積極的に動き出せるかどうかです。

そこで、25歳未満のニートの人には転職サイト・転職エージェントの併用をオススメします。

転職エージェントとは

求職者の転職成功へ向けてコンサルタントがサポートを行ってくれる人材紹介サービスの事です。

ツルさん
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詳しい転職エージェントの定義や登録後の流れは下の記事で詳しく解説していますので、ご覧ください。
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転職エージェントをニートが利用するメリット・デメリット【年代別に解説!】この記事に辿り着いたという方はこれから正社員を目指したいけど転職エージェントを利用した方が良いのかどうか迷っているという人が多いのではな...

おそらく転職サイトだけを利用しての転職活動となると、「家で求人検索をして、良い求人が無ければ、その日の活動は終了」となることも少なくありません。

しかし、転職エージェントと併用することで、よりアグレッシブに転職活動を行うことが出来ますし、転職成功率も上がります。

転職エージェントと言っても、リクナビエージェントなどの大手エージェントを利用するのではなく、「ニートに理解の深い転職エージェント」を利用することをオススメします。

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正社員経験のないニート・フリーターが大手転職エージェントを利用すべきではない理由大手転職エージェントには「リクルートエージェント」や「マイナビエージェント」などが挙げられます。 なぜサポートは期...

ニートに理解が深く、書類選考をスキップできる転職エージェントを利用することで、職務経歴に自信の無いニートでも転職成功する可能性が上がります。

ツルさん
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下の記事では、書類選考スキップというサポートを行ってくれる転職エージェントについてまとめております。

書類選考スキップって何?って人もご覧いただければ幸いです。

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【書類選考なしの転職エージェント】DYM就職、就職Shop、ジェイックを徹底比較!【どれを選べばいい?】空白期間のあるニートや正社員経験のないフリーターの方が転職活動をする際に躓いてしまいがちなのが「書類選考」です。 この記事では、書...

正社員登用制度を活用する

25歳まで時間があるのであれば、アルバイトで仕事適性を見極める期間にあてることも可能です。

しかし、アルバイトのままズルズルと20代後半になってしまった…という事は良く聞きますので注意が必要です。

そこでこの「正社員登用制度」です。

正社員登用制度が無い普通のバイトで仕事を続けても、その先に正社員というゴールには辿り着くことは出来ない場合が一般的でしょう。

しかし正社員登用制度があるバイトですと、働きながら正社員を目指せるので、仕事適性を見極める目的だとしても正社員登用制度を採用している企業で働いた方が賢明だと考えます。

ツルさん
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下の記事ではひきこもりニートにオススメの正社員登用されやすい業界・職種を紹介しておりますので、よければご覧ください。
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【ひきこもりニート必見】正社員登用されやすいオススメな業界・職種5選まず前提条件として知っておいて欲しいのは 正社員登用されやすい業界・職種は離職率が高く人の入れ替わりが激しい場合が多いという事です...

タイプC→転職活動に気を遣わないと正社員を目指せないタイプ

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正社員経験のない25歳以上のニートの方は、普通の転職活動をするだけでは正社員になることは難しいかもしれません。

30代になるとさらに正社員になることのハードルは上がるので、出来る限り30歳までには転職を成功させたい所です。

個人で動いても中々就職できずジリ貧になる可能性が高く、ニートに理解のある転職サービスを利用する事がキーポイントとなります。

書類選考をスキップ出来る転職エージェントを活用する

「タイプB」でも紹介しましたが、正社員経験が無く職務経歴に自信が無いニートや転職活動に慣れていないニートには、転職エージェントを利用することをオススメします。

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転職エージェントをニートが利用するメリット・デメリット【年代別に解説!】この記事に辿り着いたという方はこれから正社員を目指したいけど転職エージェントを利用した方が良いのかどうか迷っているという人が多いのではな...

大手転職エージェントではなく、書類選考スキップできる転職エージェントを利用することがポイントです。

書類選考なしの意味が分かる図解

上の解説画像を見れば分かるように、職務経歴に自信が無いニートの人でも、採用面接まで行く事が可能なわけです。

20代後半で職務経歴が無い場合、書類選考の時点で落とされることは少なくありません。

そこで自信を失ってしまっては意味がないので、「書類選考スキップのサポートを行ってくれる転職エージェント」を利用することが大事なのです。

ツルさん
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下の記事では、書類選考スキップというサポートを行ってくれる転職エージェントについてまとめております。書類選考スキップって何?って人もご覧いただければ幸いです。
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【書類選考なしの転職エージェント】DYM就職、就職Shop、ジェイックを徹底比較!【どれを選べばいい?】空白期間のあるニートや正社員経験のないフリーターの方が転職活動をする際に躓いてしまいがちなのが「書類選考」です。 この記事では、書...

30代ニートの場合の転職方法とは?

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もし、あなたが30代ニートであり正社員経験も無い場合は、ある程度の妥協をしなければ正社員になることは難しいかもしれません。

ツルさん
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下の記事では30代のニート向けの「現実的な転職方法」を解説しておりますので、もし自分が30代ニートに当てはまるなら見ておいて損はない内容となっておりますのでご覧ください。
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30代ニートが正社員を目指すのは無理じゃない!【現実的な手段・方法を解説】 この記事で分かる事 30代ニートでも利用できる就職支援サービス 30代ニートでも利用できる転職エージェント ...
正社員を目指すニートが利用できる転職エージェント
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